DonRegion.RU > Итоги развития социально-трудовой сферы подвели в минтруде
Итоги развития социально-трудовой сферы подвели в минтруде4.04.12 | 17:51 |
||||||
На состоявшемся в минтруде области совещании были подведены итоги развития социально-трудовой сферы региона за 2011 год и определены основные направления работы по реализации государственной политики в сфере социально-трудовых отношений на 2012 год. В совещании приняли участие специалисты по труду администраций муниципальных образований области, представители Федерации профсоюзов, Союза работодателей и Торгово-промышленной палаты Ростовской области. Виктор Гуснай, заместитель министра труда и социального развития – начальник управления по труду, отметил положительную динамику основных социально-трудовых показателей в 2011 году. Так, по уровню среднедушевых денежных доходов населения Ростовская область занимает третье место среди субъектов, входящих в Южный федеральный округ. Рост среднемесячной заработной платы составил 11,9%. Ликвидирована задолженность по выплате заработной платы на предприятиях области. Снизилось на 3,9% общее количество несчастных случаев на производстве. Количество умерших уменьшилось на 3,2%, продолжает снижаться младенческая смертность. О своей роли в развитии социального партнерства и регулировании трудовых отношений в муниципальных образованиях и на предприятиях Ростовской области проинформировали представители Союза работодателей, Торгово-промышленной палаты и Федерации профсоюзов Ростовской области. Участники совещания определили основные задачи на 2012 год в сфере социально-трудовых отношений. К ним относятся: - реализация мер по обеспечению роста реальных денежных доходов населения области и сокращению бедности; - выполнение обязательств, закреплённых Соглашением между Администрацией (Правительством) Ростовской области, Федерацией профсоюзов и Союзом работодателей Ростовской области на 2011-2013 годы; - принятие мер по недопущению возникновения задолженности по выплате заработной платы, снижению социальной напряженности, предотвращению трудовых конфликтов и выявлению случаев применения «серых схем» оплаты труда на предприятиях области; - координация работы по выполнению планов мероприятий по реализации Концепции демографической политики Ростовской области на период до 2025 года на региональном и муниципальном уровнях; - реализация областных и территориальных мероприятий улучшения условий и охраны труда на 2011 - 2015 годы.
|